1. 在zara店上班怎么样知乎
ZARA普通店员的工资待遇基本都是固定工资，地域不同会有少许差异3200，扣完五险一金，2700多，时间为8小时工作制，早班为9点45到下午7点，中间有一个小时吃饭时间，晚班1点45到闭店，中间又一个小时吃饭时间。能去童装就不要去男装，能去男装就不要去收银，能去收银就不要去女装，反正女装是最累的。
一周休两天，一般不会连着休的，节假日要上班的，三倍工资，节假日如果刚好排着你休了就没有三倍工资，会补你一天的假。
2. zara质量怎么样知乎
zara男士衬衫穿起来不错。zara男士衬衫当作一款不同的地域的服装，三山五岳都享有名誉。zara男士衬衫版型很不错，摸着很软，穿着特别舒适。zara男士衬衫这款服装外包装认真，面料结实，透气性不错。zara男士衬衫个人化设置尤其出色，看起尤为高大上。zara男士衬衫材质软滑舒适，针线很密材料手感好。zara男士衬衫款式较好，色调非常标准，无异味。
3. 为什么想去zara工作怎么回答
工作职责：
1.提供良好的顾客服务；
2.熟悉商品基本知识；
3.随时整理商品陈列及补货调整，保证店铺的正常营运和销售。
. 客户定位、产品定位、市场定位、初步定价等），编制项目定位策划报告和产品设计任务书的市场建议。
对已完成项目的定位策划工作进行后评价，总结市场经验，提高项目定位策划能力。
4. zara店员待遇怎么样
我有个姐姐在包头市大连万达店里的zara店。那个店很大的。我姐姐每个月三千多。主要还是看个人的经验吧。干的时间长了，工资自然会多一点。
她到现在干了一年多。每年的12月31号会发年终奖， 大概3000左右。
5. zara怎么样了
是来自西班牙的连锁零售服装品牌，它的中文名是“飒拉”。近些年国内非常受欢迎，zara不是奢侈品牌，这个品牌的设计感不错，不过价格相对比较便宜，并且和优衣库一样，折扣力度相当大。
6. 在zara店上班怎么样知乎女生
店经理储备干部转成代行，进而店长的几率其实挺大的，表现好的话一年可以做到代行，就是小头目，之后在半年到一年可以做店长。
店长在优衣库的位置很重要，话语权也比较重，自由裁量权比较高，总部和店铺出了问题，首先会从总部找问题。
刚毕业的大学生上岗两年就能管几十号人，其实算是挺快的了。
2 确实可以学到很多东西，优衣库专司培训的是优衣库大学，会通过严苛但是周密的培训来培养URC。在优衣库培训过的，基本上H&M,GAP,ZARA以及众多国内牌子都很容易进,当成个镀金也不错。
也有些问题不得不说。
1 压力大，要求高，店员需要做到的，店长都要做到。就算有一些尸位素餐的，也不会太久，因为业务指标是很重的，拼命干都未必能完成，更不用说偷懒。所以店长和储备店长都是很累的。
2 中日店长的关系。如果是大一点的店，都会配一个日籍店长，且大多数不会中文，一般还都是他们说了算。到中国来的日本店长水平参差不齐，管理水平也相差很多，碰到比较差的会很郁闷。
3 公司大了就会出现各种问题，而且优衣库是以服务见长的，所以在工作强度，业务要求方面明显比H&M,ZARA那些高，但是薪水并没有比他们高，这就导致不少员工的流失。
总得来说，如果想在零售业有所发展，去学习历练一下也不错，几年后出来随便哪一个国内国外的牌子当个店长还是很容易的。
如果是想做管理，做市场什么的，还是不要妄想了，这个储备干部跟办公室没有任何关系，90％的时间是要在店头的，身体吃不消的也不用奢望了。
7. 为什么想来zara上班
在zara当导购员是很累的，白天加班晚上加班，每周来新货时需要提前至少半小时到店，熟悉，帮忙上新什么的，是要求！！！
在Zara有很多种要背的东西每天，包括一些主推产品啥的，你的职业规划表标答。
时不时开会会挨个问，跟上课老师问问题一样。
晚上基本加班更多，尤其是周5.6.7，以及来货日2.4，所以能准时下班基本不太可能，反正我来这么久就一天，平均加班晚班到24：00，到家24：30，再洗漱，饿了吃吃夜宵，写写总结英文版，差不多两点能睡，反正不会再去了
